【パナソニックの人的資本経営を学ぶ！】インタビューから記事執筆まで社内広報を担当する長期インターン！

企業概要

パナソニックグループは、電気・電子機器の製造を中心とする多国籍企業グループです。 パナソニック株式会社(現、パナソニックホールディングス株式会社)は2022年に事業会社制へ移行しました。 エレクトリックワークス社では電気設備の分野で住宅、オフィス、ホテル、商業施設、スポーツ施設など社会を構成するあらゆる“くらしの空間“で事業を展開しています。 【DEI推進の背景】 当社では、「事業戦略を実行し、目指す姿を実現するには、DEI(Diversity:多様性,Equity:公平性,Inclusion:包括性)によって人を活かすことが大前提」という経営方針のもと、当社の従業員と働きたい・当社の製品・ソリューションでわくわく感じていただけるといった 顧客エンゲージメントを最大化するために DEI の推進をしています。 今回のインターンではこのDEI活動を推進するメンバーの一員として活動していただきます！ 　【ご参考】 ①パナソニック㈱エレクトリックワークス社のDE&I活動の紹介記事（NewsWeek） https://www.newsweekjapan.jp/stories/sdgs/2024/03/dei-1_1.php ②パナソニックホールディングス　DEI活動紹介サイト https://holdings.panasonic/jp/corporate/sustainability/diversity-equity-inclusion.html

お任せしたい業務内容

DEI推進活動は、７名（男性３名、女性４名）の推進室メンバーで活動しています。今回インターンで入社いただく方には推進室メンバーの一員として下記のような社内広報的な活動を中心に参画いただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・男性育児休業取得者や女性のロールモデルへのインタビュー ・DEI推進コラム記事の作成および社内広報 ・DEI推進関連イベントの企画への参画・実施支援 ・経営幹部とのDEI諮問会議の実施支援 DEI推進は経営戦略の根幹として重要な位置付けがされています。そのため、社長や役員幹部との会議に携われる可能性もあります。 その他にもサイトの構成やデザインなど、ご本人のやりたいことや適性に合わせて様々な業務をお任せします！ DEI推進活動にご興味がある方からのご応募お待ちしております！

募集要項

給与	時給1,150円～
シフト	平日　週2日以上 (1日4h~)
勤務可能時間	8:45-17:45
最低勤続期間	3カ月
アクセス	京阪西三荘駅より徒歩3分 ,谷町線大日駅より徒歩15分
リモートワーク	基本的に対面（一部リモート可）
交通費	原則全額支給（社内規定あり）
条件	<必須条件> ・コミュニケーション能力がある方 ・主体性を持って業務ができる方 ・文章作成能力がある方 ・Microsoft365(Excel/PPT)の基本的な操作ができる人 <歓迎条件> ・DEIに関心がある人 ・ホームページ作成に関心/経験がある人 ・デザインスキル/絵心がある人
選考フロー	Advans運営と面談 → 書類選考 →面接 → 採用！　※事前課題を設ける可能性あります
その他	パナソニック工場へのインタビューなど、遠方へ出張いただく可能性があります。

身につけられるスキル

・DEIに関する知見 ・情報を整理して発信する能力 ・イベント企画・推進能力