1・2年生も歓迎の長期インターン求人一覧
「1・2年生も歓迎」の条件で探せる長期インターン求人一覧です。職種や地域でも絞り込み、あなたに合うインターンを見つけましょう。
現在の絞り込み:特徴: 1・2年生も歓迎
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人材営業
【急成長中!】総合コンサルティングから人材サービスまで手掛ける上場目指すスタートアップ企業でセールスインターン!
その他アクセス:恵比寿駅から徒歩5分
時給1,400円~+インセンティブ週20時間以上
NPO・ボランティアマーケティング
【循環型農業を実現!】行政と協力して取り組む「竹林の再利用プロジェクト」のプロジェクトマネージャーを募集します!
神戸市アクセス:JR西明石駅から徒歩25分 (最寄りバス停から徒歩6分)
時給 1,052円平日 週2日 (1日6h以上) デスクワークは土日でも可リモート可
人材営業
【No.3直下】大手メーカーでの圧倒的シェアを誇る人材会社で、新規営業組織の立ち上げに携わる長期インターン!
大阪市アクセス:JR大阪駅(桜橋口)から徒歩4分、阪神梅田駅から徒歩4分
時給 1,114円〜平日 週2回以上 (1日4h~)
IT・ソフトウェアマーケティング
【多国籍企業!!】マーケティングからBtoBの商談、新規事業立ち上げまで裁量権を持てる長期インターンシップ!
大阪府その他アクセス:八戸ノ里駅から徒歩3分
1,100円~ (試用期間3ヶ月) その後1,150円~週3日~ (1日3h程度)
IT・ソフトウェア事務・アシスタント
【Web3に携わる!】急成長ベンチャー企業で仮想通貨の損益計算を行う長期インターン!
大阪市アクセス:JR大阪駅から徒歩10分
時給 1,141円~(昇給あり)週3日(1日3h~)以上
流通・小売営業
【メンバーの7割が起業家志望!】学生チームで働きながら圧倒的な起業力を身につけられる長期インターン!
大阪市アクセス:本町駅から徒歩1分
完全成果報酬型(歩合制)土曜日,日曜日 (週2日・1日6h以上)
広告・PR営業
【月収50万円を目指せる!】SNS運用を行うITベンチャー企業の代表直下で営業に挑戦!
大阪市アクセス:大阪メトロ「堺筋本町駅」徒歩5分1
時給 1,200円+インセンティブ週3-4日(1日4h以上) 土日祝可
教育営業
【未経験歓迎!】アパレル店舗や商業施設で高校生の進路支援をする営業メンバーを募集!
大阪市アクセス:兵庫、大阪、京都のお近くの店舗
時給 1,110円週1日(4h)以上
教育営業
【最短3ヶ月でマネージャー!】「おもしろい」を追求するベンチャー企業で、新規事業立ち上げコアメンバーを募集!
大阪市アクセス:兵庫、大阪、京都のお近くの店舗
時給 1,110円週2日(4h)以上
広告・PR営業
【圧倒的成長】学生クリエイティブベンチャーで企画提案までできる営業インターン!
フルリモートアクセス:フルリモート
時給 1,150円平日 週2日以上(時間は授業やご予定を考慮いたします)
IT・ソフトウェアエンジニア
【最先端AI駆動の開発環境】業界初のシステムをナショナルクライアントと共に生み出す開発環境で、自己成長を求めるエンジニアインターンを募集中!
フルリモートアクセス:新大阪駅から徒歩5分
時給 1,500円 ~ 2,500円 (案件に応じて昇給)週3日(4h~)以上 土日祝可
コンサルティング企画立案
【大阪万博に携わる!】学術的な視点から社会問題を捉えるコンサル企業で企画立案に挑戦する長期インターン!
大阪市アクセス:四つ橋線 本町駅 10分徒歩
時給 1,114円平日 週8時間以上リモート可
注目の求人
- 株式会社Mark Door【最先端AI駆動の開発環境】業界初のシステムをナショナルクライアントと共に生み出す開発環境で、自己成長を求めるエンジニアインターンを募集中!
- 株式会社NINZIA【理系歓迎!】食の問題解決を目指すスタートアップ企業で、新商品の研究開発に携わる長期インターン!
- ザシードキャピタル株式会社【起業家支援に興味がある学生必見!】関西発VCで、起業家の面談同席・イベント運営・SNS発信に挑む長期インターン
- ていねい通販(株式会社生活総合サービス)【SNS好き必見!】"ていねい"を最重視するECサイトの運営企業で、インフルエンサーマーケティングに携わる長期インターン!
- 株式会社オプテージ【研修充実|土日祝勤務】関西電力グループの大手企業で営業職を担当し、自分の市場価値を上げられる環境!
- Ann株式会社【提案力と対人スキルを実践で習得】学生10万人のキャリアに挑む営業コンサルインターン!
「1・2年生も歓迎」で長期インターンを選ぶポイント
特徴で絞り込むときは、ラベルだけで判断せず「具体的に何がどう当てはまるか」を確認するのが重要です。たとえば「リモート可」なら出社頻度や研修期間、「未経験者歓迎」なら最初に任せる業務とサポート体制を見ておくと安心です。
- 条件の定義が明確か:例)週10時間以下でも可=最低稼働時間/シフト自由度
- 例外条件がないか:例)研修期間は出社、テスト期間は稼働増など
- 成果の出し方:評価指標(KPI)やフィードバック頻度
応募前にチェックしておくと良い項目
- 稼働時間・曜日の柔軟性(テスト期間/就活期の配慮)
- 業務内容の具体性(抽象的だとミスマッチが起きやすい)
- チーム体制(学生比率、メンター有無、レビューの仕組み)
よくある質問(FAQ)
- 「1・2年生も歓迎」の条件は途中で変わることがありますか?
- あります。応募前に「いつ・どの条件で変わるか(研修後/習熟後など)」を確認しておくと安心です。
- まず何件くらい応募すべきですか?
- 比較のためにも複数応募がおすすめです(例:3〜5件)。面談で条件や業務の実態が具体化します。
